「株式会社 熱中する組織」を設立いたしました

新しく「株式会社 熱中する組織」という会社を立ち上げました。

「組織力向上を通じた経営革新」という事業内容はこれまでと変わらないのですが、信頼できるパートナーとの協業で幅広くご支援できる体制を整えました。

コンセプトは「組織OSのアップデートです」これまで業績向上のコンサルティングを数多く手掛けてきましたが、後戻りをしたり、次の進化を自力でできないという企業も存在します。組織というものは生き物であり、手を加え続けないと劣化するものですが、手の加え方によって持続的成長路線にいくのか、一時的な成果創出で止まるのか差が出てきます。

ビジョンや理念を新しく作り替えても
目標管理体系を新しくしても
PDCAの仕組みを整備しても
コーチングを企業内に導入しても
業務改善やコストカットの取り組みをしても
人事評価・報酬制度を変えたとしても
その根本にある組織OSが同じままだと本当に良い組織にはならない。

もちろん、上記のような取り組みを通じて組織OSが変化しているケースもありますが、自覚して変化させることができていないと、再現性はないし、サポートが外れた時点で先祖返りをするということが起きてしまいます。
「組織OSをアップデートする」それってどういうことなのか?経営者とそんな本質からじっくり話し合いながらエクセレントな企業を育んでいくそんな営みに熱中していくための会社です。以後、お見知りおき下さい。

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